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在简历里需要把自己的晋升之路展现出来吗?

[日期:2013-12-17] 来源:  作者: [字体: ]

简历需要把自己在过去工作当中的晋升之路展现出来吗?比如从一个普通的小职员如何到达最终的高管过程,这可以展示出自己在公司当中的进步,证明自己是一个有着强劲冲击力的人,为此展现自己的晋升之路是具有一定的作用。但是我们必须知道如何展现,以及展现什么时期的晋升之路才能够获得较好的效果。

我们首先要确定好在简历里展现出什么时期的工作晋升之路,总不能把十年前的工作经历拿出来说是不是?当时你刚刚进入某个单位表现地如何突出,随后被提拔为部长,而后又到了主任位置。这个过程确实相当精彩可惜的是时间太久了,过去厉害不表示现在仍然如此厉害,我们要知道社会讲究的是实际,你现在能不能给我做到这个程度才是关键,我可不管你过去获得了多少荣誉,过去你担任过什么样的职位,只要我无法估计到你现在的能力,那么你所呈现出的一切都是无用的。所以只有近几年的工作晋升之路对于你来说才是具有帮助的,最好就是把最近一份时间比较长的工作拿出来说,如果工作经历时间太短了,那么就没有必要谈晋升了。

其次我们要知道在简历里如何表现自己晋升的过程,你只是把职位方面的变化呈现出来,那不过是一个表面的东西而已,那也许你是靠着什么关系升到某个位置。所以要讲清楚自己依靠什么升职的,比如从小小销售员到销售市场部经理,因为你能够揽到大业务还是你的销售记录位列全公司第一等等。

本文是由 个人简历 http://www.onjobs.com.cn/发布的,需要找个人简历表格使用的求职者可以访问http://www.onjobs.com.cn/c6.aspx这里下载。


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